Ben jij een Recruiter met de drive om je carrière naar een hoger niveau te tillen? Heb je al enige ervaring in recruitment en ben je op zoek naar een plek waar je zowel in de breedte als in de hoogte kunt groeien? Dan zijn wij op zoek naar jou! Peper & Co is een dynamisch bedrijf gespecialiseerd in Recruitmentadvies. We willen ons flexibele team versterken met een vast teamlid, iemand die wil bijdragen aan de groei van ons bedrijf en nieuwe klanten wil helpen ervaren en blijvend gebruik wil laten maken van onze recruitmentdiensten.

 

In deze rol krijg je de kans om in de breedte en de hoogte te groeien. Je werkt dagelijks aan verschillende projecten voor onze opdrachtgevers, waarbij groei centraal staat. Geen recruitmentvraagstuk is hetzelfde, dus je zult zowel strategisch als operationeel bezig zijn met het ontwikkelen en uitvoeren van oplossingen op het gebied van recruitment. Je richt je op MKB-bedrijven waar recruitment nog niet volledig is ingericht, en waar het meestal als bijzaak wordt behandeld. Jouw taak is om recruitment te professionaliseren en uit te breiden. Je zult je bezighouden met recruitmentadvies, werving en selectie, employer branding, wervingscampagnes, actieve werving/sourcing, en meer.

 

Bij ons ben je verantwoordelijk voor je eigen succes. Onze ambitie is om niet de grootste, maar wel de beste te worden, en we zien jou graag als een essentieel onderdeel van deze groei. Je denkt mee en bouwt mee aan een mooie toekomst, zowel voor jezelf als voor Peper & Co.

 

- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding of een aantoonbaar hbo werk- en denkniveau.

- Je hebt al ervaring in recruitment en bent bedreven in actieve werving.

- Je bent ook vertrouwd met andere aspecten van recruitment, waardoor je kunt meedenken over het optimaliseren van processen.

- Je bent een goede netwerker en kunt nieuwe recruitmentprojecten binnenhalen door relaties op te bouwen en te onderhouden.

- Je bent zelfstandig, maar werkt ook goed in een team.

- Kennis van recruitment is een harde eis, maar verdere ontwikkeling en training zijn mogelijk.

 

Als Recruitment Business Partner:

- Adviseer en inspireer je opdrachtgevers en denk je mee over oplossingen voor hun recruitmentvraagstukken.

- Onderhoud je goede relaties met zowel klanten als kandidaten.

- Neem je ownership en ben je professioneel, representatief en overtuigend.

- Ben je commercieel, eager, nieuwsgierig, creatief, probleemoplossend, leergierig, en een stevige persoonlijkheid.

 

- Een uitdagende functie voor 24-32 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.

- Een fijn team van collega's met een gedeelde passie voor recruitment.

- Ruimte voor zelfontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen onze organisatie.

- Een salaris tot max €3.500,-, secundaire arbeidsvoorwaarden, en leuke bonussen en evenementen om successen te vieren.

 

Heb je interesse om bij ons aan de slag te gaan? We horen graag van je! Je kunt solliciteren via de sollicitatiebutton. Voor meer informatie over onze organisatie kun je een kijkje nemen op www.peperco.nl. Wij kijken uit naar jouw sollicitatie en het gesprek om te zien of jij in ons team past en wij in jouw loopbaan.